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2019年脱贫攻坚工作考核办法.docx

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2019 年脱贫攻坚工作考核办法为了切实推进并准确检验《中共 X 县委、X 县人民政府关于推进全县精准脱贫攻坚工作办法》所提出的目标任务、时间结点、脱贫措施等各项任务完成情况,精准管控脱贫攻坚工作落实,...

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碎片内容

2019年脱贫攻坚工作考核办法.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:总结 | 文种:办法、通知、责任书 | 涉及机构:中心、驻村工作队、县委 | 时间:2019 年、2019年 | 全文约 1,013 字

核心要点

  • 2019 年脱贫攻坚工作考核办法为了切实推进并准确检验《中共 X 县委、X 县人民政府关于推进全县精准脱贫攻坚工作办法》所提出的目标任务、时间结点、脱贫措施等各项任务完成情况,精准管控脱贫攻坚工作落实,确保实现 2019 年脱贫剩余贫困人口 X 建档立卡贫困村摘帽出列,巩固提高 X 脱贫成果。
  • 根据镇(办、中心)、帮扶部门单位、驻村工作队、驻村干部、包户干部的不同职责、不同任务、不同要求,分类制定考核评价指标。
  • 严格按照规定的标准程序,公开、公正有计划地组织考核,排除人为干扰,保障考核数据质量。
  • 注重群众评议,将群众满意度测评作为评定脱贫攻坚工作成效的重要依据。
  • 根据工作需要,按照省、市脱贫攻坚安排...

文档正文(预览部分)

2019 年脱贫攻坚工作考核办法为了切实推进并准确检验《中共 X 县委、X 县人民政府关于推进全县精准脱贫攻坚工作办法》所提出的目标任务、时间结点、脱贫措施等各项任务完成情况,精准管控脱贫攻坚工作落实,确保实现 2019 年脱贫剩余贫困人口 X 建档立卡贫困村摘帽出列,巩固提高 X 脱贫成果。特制定本考核办法。一、考核目的通过脱贫攻坚有效考核,进一步增强各镇(办、中心)、帮扶单位、驻村工作队第一书记在推进精准扶贫、精准脱贫工作的紧迫感和责任感,督促任务落实,严格考核奖惩,全面完成脱贫攻坚各项任务,确保如期实现全面奔小康的目标。二、考核原则(一)实事求是。以脱贫攻坚目标责任书明确的内容为考核重点,以实际开展的精准帮扶工作和取得的脱贫成效为考核依据。(二)科学规范。根据镇(办、中心)、帮扶部门单位、驻村工作队、驻村干部、包户干部的不同职责、不同任务、不同要求,分类制定考核评价指标。

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来源:清风知己网

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