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碎片内容
管理才能训练M A N A G E M E N T T R A I N I N G P R O G R A M角色认知与技能提升目 录课 程 基 本 概 述 及 其 意 义中 层 经 理 的 定 位 及 技 能管 理 者 的 层 次 定 位 及 职 责管 理 职 能 和 管 理 循 环课程基本概述及其意义作 为 下 属 ， 在 组 织 完 成 上 级 交 付 给 的 各 项 任 务 的同 时 ， 也 在 领 导 下 属 进 行 工 作 ；作 为 管 理 者 ， 在 带 领 下 属 完 成 本 部 门 工 作 任 务 的同 时 ， 也 在 接 受 着 上 级 的 领 导 。中 层 经 理 不 是 天 生 的 ， 我 们 可 能 因 为学 历 高 、 资 格 老 而 升 任 ， 也 可 能 因 为优 越 的 技 术 水 准 ， 出 色 的 业 务 能 力 升任 。
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