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碎片内容
关于助推乡村振兴建设人才队伍的实施意见 为深入推进人才发展体制机制改革，大力实施“人才兴县”战略，切实加强重点领域人才队伍建设，打造一支高素质专业化干部人才队伍，现结合我县实际，提出如下实施意见。一、总体要求(一)指导思想。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦全面建成小康社会、决胜脱贫攻坚、推进乡村振兴的人才需求，以解决人才机制不活和重点领域人才紧缺为目的，以深化人才体制机制改革创新为动力，以能力建设为核心，进一步深化“育才、引才、用才、留才、励才”政策机制，大力加强党政人才、专业技术人才、农村基层人才队伍建设，为建设“三宜”X、实现追赶超越提供强有力的人才保证和智力支持。(二)基本原则。坚持看素质、重能力的选才导向；坚持事业急需、岗位紧缺的用才方向；坚持给舞台、优环境的育才举措；坚持比业绩、比贡献的励才方式；坚持政治经济待遇并重、服务管理相互融合的留才策略。(三)目标任务。
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