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中层人员面试测评表.docx

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中层人员面试测评表(部门经理/项目经理)面试者姓名: 应聘职位: 涉及问题标记:√面试阶段测评项目测试样本题标记备注初 试(招聘专员/人力资源经理)家庭情况社会关系1.家里有哪些人?分别做简单介绍。2....

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中层人员面试测评表.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:意见 | 涉及机构:返人力资源中心、学校、子公司 | 全文约 1,031 字

核心要点

  • □□状态:优□ 良□ 中□ 差□ 初试意见: 进入专业测试□ 淘汰□ 签字:专业测试(用人部门)专业能力1.从事本专业必须具备的要求是什么?
  • □□工作业绩1.简述你从事本专业的主要工作业绩情况。
  • □□计划管理1.你对下属布置任务在时间方面是如何要求的?

文档正文(预览部分)

中层人员面试测评表(部门经理/项目经理)面试者姓名: 应聘职位: 涉及问题标记:√面试阶段测评项目测试样本题标记备注初 试(招聘专员/人力资源经理)家庭情况社会关系1.家里有哪些人?分别做简单介绍。2.你个人的成长历程。3.你的社会关系主要是哪些?□□□专业知识1.你是哪个学校毕业的,专业及学历是什么?2.从事现专业的时间?□□学习能力1.你平时喜欢看哪方面的书或学习专业知识?2.最近在看啥子书或学习技术?3.你是怎样有意识的提高自己的工作技能、知识和能力的?□□□办公软件1.你目前使用的办公软件有哪些?2.最熟悉的软件的运用熟练情况?□□仪表风度1.仪表:容貌、表情、神态、姿式,举止以及服饰、发型2.言谈举止、仪表体态、精神状态,个性气质□□责任感你的下属未按期完成任务,如果上司责怪下来,你认为这是谁的责任,为什么?□职业规划1.说说你在未来三年的职业定位规划,你认为能达到什么样的成就?

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来源:清风知己网

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