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碎片内容
2019 年度干部选拔任用工作情况报告材料 2019 年，校党委根据学校处级干部岗位空缺情况和实际工作需要，对 X 名处级干部进行了选拔和交流 。其中：提任正处级干部 X 名、副处级干部 X 名，平级交流正处级干部 X 名、副处级干部 X 名 。调整后处级干部整体结构合理，符合干部队伍建设实际需要 。 一、提升政治站位，切实履行选人用人政治责任 2019 年，校党委深入学习领会并在干部选任工作中积极贯彻实践习近平总书记关于选人用人重要思想，提升政治站位，切实履行选人用人主体责任，坚持党管干部原则，坚持正确选人用人导向，严格程序，优先把敢担当、善作为的干部选任到适当岗位，从根本上解决了处级干部严重缺岗问题，为学校转型发展和实现“两个一百名”战略目标提供了坚实的组织保障 。 (一)深入学习贯彻习近平总书记关于选人用人工作的重要思想 。
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