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碎片内容
只做精品流动党员管理存在问题及思考一、存在问题：X. 管理难落实。从调研看 ， 有的大学毕业生 ， 由于找工作 ， 很多党组织关系要么揣在自己口袋、要么随人事档案转回原籍所在地 ， 以致于脱离了组织监管；有的年轻党员刚入了党还处于预备考察期 ， 由于外出务工 ， 远离党组织 ， 导致其预备期的表现难以掌握 ， 转正手续难以办理；有的流动党员在外地 ， 不参加党组织生活 ， 不向党组织汇报思想 ， 是不是以合格党员标准要求自己 ， 党组织无法去跟踪。X. 教育难适应。一方面 ， 流动党员以年轻人为主 ， 他们所思所想与老一辈党员有明显的区别 ， 加之传统的授课模式早已不适应年轻党员的学习方式 ， 集中的授课灌输理论也导致了流动党员学习的不积极；另一方面流动党员具有流动性、分散性等特点 ， 党组织在人员、时间上都难以跟踪 ， 导致支部组织学习教育时 ， 往往遗漏流动党员。X. 活动难开展。
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