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碎片内容
只做精品乡村振兴队伍建设经验亮点做法扎实推进支部核心工程。深化“星级评价”达标创建机制，将乡村振兴纳入评价重要内容，x 年共评选出“五星级”村党组织 x 个、“四星级”x 个、“三星级”x 个，营造了“学比赶超”氛围。推行“农村无职党员设岗定职”，设置矛盾调整、政策宣传、公共卫生、文明倡导等 x 各岗位，全区 x.x 万名农村无职党员实现了“有岗有位、有位有为”。去年以来，共投入 x 多万元大力推进 x 个村级（社区）党群服务中心标准化建设，着力打造党务、政务、社务“三位一体”的，综合性服务平台。大力实施“头雁”引领工程。以省定贫困村、红色村、软弱涣散村为重点，调整撤换了 x 名不胜任、不尽职的，村党组织书记。建立挂职锻炼制度，实施“村官大学生”工程，累计有 x 名村干部完成了大专学历提升。强化第一书记选派和管理，派选了 x 名优秀区直机关干部到贫困村担任第一书记或驻村干部。
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