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最新2020解决基层形式主义减负增效思考认识发言.docx

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2021 解决基层形式主义减负增效思考认识发言近日,中共中央办公厅印发了《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》,指出要深化拓展基层减负工作,进一步把广大基层...

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碎片内容

最新2020解决基层形式主义减负增效思考认识发言.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:发言、总结、通知 | 涉及机构:中共中央办公厅 | 全文约 1,003 字

核心要点

  • 要提高基层干部抓落实能力,在基层全覆盖开展新理念新思想新战略培训,让基层干部在干中学、学中干,坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
  • 要进一步强化基层干部关心关爱和正向激励,实施“暖心行动”,严格落实休假制度,大力开展关怀慰问,建立基层一线识别提拔重用干部有效机制,理直气壮地为担当实干者撑腰鼓劲,让他们辛苦不“心苦”,有为也“有位”。
  • 要全面压实各级领导责任和统筹协调力度,有效减少基层各类总结报表负担,多一些“四不两直”式调研,下实功求实效。
  • 2021 解决基层形式主义减负增效思考认识发言近日,中共中央办公厅印发了《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》,指出要深化拓展基层减负工作,进一步把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来。
  • 减负并不是为了“减”而减,在持续推进基层减负的同时,也要辩证地看待“减负”与“增效”的关系,切实做到减在实处、减在要处。

文档正文(预览部分)

2021 解决基层形式主义减负增效思考认识发言近日,中共中央办公厅印发了《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》,指出要深化拓展基层减负工作,进一步把广大基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来。减负并不是为了“减”而减,在持续推进基层减负的同时,也要辩证地看待“减负”与“增效”的关系,切实做到减在实处、减在要处。减与增,对立而又统一。长期以来,基层干部处于“上面千把锤,下面一根钉”的工作状态,“工作忙、压力大、任务重、问责多”是不少基层干部干工作的真实写照。减负说起来容易,但执行起来却面临“事多人少”的矛盾,因此,一些地方减负也就成了“做样子”“喊口号”,甚至陷入以形式主义应对形式主义的“死循环”。

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来源:清风知己网

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