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碎片内容
最美公务员推荐工作心得体会“最美公务员”是短也是长，挖掘要长短结合。一个称号的背后，“短”的是人物简介，实绩功绩，而这些几十字几百字的背后，却是一个公务员为民务实干事奉献的长篇故事。因此，在评选工作中，既要从干部信息层面上了解推荐对象的基本信息、工作实绩、历史功绩。更要从表层的信息中挖掘出干部取得实绩功绩背后所付出的辛勤汗水，或是有规律的调查研究，或是长时间的群众工作，或是应急中的无私奉献，展现出有血有肉的“最美公务员”，真正展现“最美”背后的厚度与温度。“最美公务员”是点亦是面，考察应点面结合。称号最终只会有少数突出榜样获得，但榜样的背后代表的是一支又一支在一线扎根为民，默默奉献的公务员队伍。因此，评选考察，不仅仅要聚焦榜样这一“点”，更要考察榜样所处的队伍这个“面”。从榜样所处的集体中，了解榜样及其集体在脱贫攻坚、疫情防控、复工复产、防汛救灾等工作中的业绩实绩、担当作为、贡献奉献。
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