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2020年解决企业“用工难”问题经验材料.docx

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2020 年解决企业“用工难”问题经验材料近年来,为切实解决制约企业发展的“用工难”瓶颈问题,XX 县委、县政府高度重,在服务企业招工用工的各个环节出真招、出实招,多方位用心、多角度用劲,服务企业招工用...

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碎片内容

2020年解决企业“用工难”问题经验材料.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:总结 | 文种:实施方案 | 涉及机构:县委、县政府、信局 | 时间:2020 年、2020年、2019 年 | 全文约 1,017 字

核心要点

  • 二是扎实开展企业用工需求摸底排查,组织县经信局、人社 、园区等职能部门,深入用工单位,全面了解掌握企业用工计划、用工需求、用工类别等详细信息,分类、分企业制定针对性解决措施。
  • 出台了《XX 县 2020 年服务企业招工工作以奖代补实施方案》《2020 年服务企业招工工作考核方案》等方案,由县财政安排了招工专项工作经费,定期对各责任单位服务企业招工进行跟踪考核,全面加强了招工服务保障。
  • 一是把解决企业用工问题作为县四套班子领导挂钩联系企业的一项重要工作任务,县领导下沉企业,必须过问企业用工情况,必须亲自研究企业用工问题。
  • 2020 年解决企业“用工难”问题经验材料近年来,为切实解决制约企业发展的“用工难”瓶颈问题,XX 县委、县政府高度重,在服务企业招工用工的各个环节出真招、出实招,多方位用心、多角度用劲,服务企业招工用工取得了积极成效。
  • 我县的主要做法是:一、统一思想认识,高位推进企业招工服务我县始终把解决企业“用工难”问题作为优化营商环境和提升企业服务水平的重要抓手。

文档正文(预览部分)

2020 年解决企业“用工难”问题经验材料近年来,为切实解决制约企业发展的“用工难”瓶颈问题,XX 县委、县政府高度重,在服务企业招工用工的各个环节出真招、出实招,多方位用心、多角度用劲,服务企业招工用工取得了积极成效。根据近期 X 市公布的县域城镇新增就业数据,2019 年以来 XX 县新增就业人数为 X 人,居全市各县(市、区)之首。我县的主要做法是:一、统一思想认识,高位推进企业招工服务我县始终把解决企业“用工难”问题作为优化营商环境和提升企业服务水平的重要抓手。县委、县政府主要领导先后多次召开专题会议研究部署服务企业招工工作,统一全县领导干部思想认识和行动。成立了企业招工工作领导小组,组建了信息收集组、宣传服务组、县内招工组、外出招工组及中介服务组五个工作小组,统筹推进该项工作。

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来源:清风知己网

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