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党员学习《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章心得体会.docx

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党员学习《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章心得体会近日,中组部在《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章,为新时代选人用人明确了重点、指明了方向、提供了遵循。重大斗争...

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碎片内容

党员学习《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章心得体会.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:心得体会、意见 | 涉及机构:中组部 | 全文约 1,001 字

核心要点

  • 要把干部政治考察抓在日常,尤其把考察工作延伸到考察对象的日常生活,通过谈心谈话、走访调研等方式,多方听取意见特别是知情人意见,让“听其言”和“观其行”相结合,准确了解干部的政治忠诚和政治定力,全面掌握干部真实政治表现,确保考察识别干部精准、精细、精确。
  • 要积极聚焦“人民群众对美好生活的向往”的奋斗目标,追踪触感党员干部能否勇于投身斗争实践一线,坚持同时间赛跑、与挑战较量,时刻保持同人民群众的血肉联系,真正扑下身子、甩开膀子,以“咬定青山不放松”的韧劲和“不破...
  • 组织部门要让在重大斗争一线考察识别干部的“聚光灯”有“温度”,让考察工作紧贴实际,走到人民群众中间,见事见人、察表析里,着重考察和感知干部的为民情怀,对标初心使命,看干部是否自觉坚持人民至上,舍小家为大家、化小我为大我,把人民利益放在第一位,不遗余力地解决群众的“急难愁盼”问题。
  • 各级组织部门要用好在重大斗争一线考察识别干部的“聚光灯”,并调整好“准度”“温度”“尺度”,在重大斗争实践中考察、识别、评价干部,激励干部在斗争一线经风雨、见世面,壮筋骨、长才干,打造堪当时代重任的过硬队伍。
  • 干部政治素质只有通过重大关头、关键时刻的考察识别,才能全面准确把握。

文档正文(预览部分)

党员学习《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章心得体会近日,中组部在《求是》发表《注重在重大斗争一线考察识别干部》的文章,为新时代选人用人明确了重点、指明了方向、提供了遵循。重大斗争一线是发现、培养、选拔人才的“主战场”。各级组织部门要用好在重大斗争一线考察识别干部的“聚光灯”,并调整好“准度”“温度”“尺度”,在重大斗争实践中考察、识别、评价干部,激励干部在斗争一线经风雨、见世面,壮筋骨、长才干,打造堪当时代重任的过硬队伍。 让“聚光灯”有“准度”,细“察”干部政治素质。“欲知平直,则必准绳”。干部政治素质只有通过重大关头、关键时刻的考察识别,才能全面准确把握。

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来源:清风知己网

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