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基层干部成才发展心得体会交流发言.docx

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基层干部成才发展心得体会交流发言认真“学习”,“造就”基层干部新思想。“古人学问无遗力,少壮工夫老始成。”对于刚参加工作不久的年轻基层干部而言,想要成为信仰坚、本领强、作风硬的优秀干部,唯有不断学...

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基层干部成才发展心得体会交流发言.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:心得体会、发言、办法 | 涉及机构:果长期处、办公室 | 全文约 685 字

核心要点

  • 只有到吃劲岗位、重要岗位去磨炼,深入到最繁琐、最艰苦的基层一线“摸爬滚打”,反复练习“七种能力”,脚踏实地、不吝汗水拼搏,立志做事、不吝深耕细作。
  • 基层干部成才发展心得体会交流发言认真“学习”,“造就”基层干部新思想。
  • ”对于刚参加工作不久的年轻基层干部而言,想要成为信仰坚、本领强、作风硬的优秀干部,唯有不断学习。
  • 想要走出这种困境,就要持续学习“七种能力”,保持热情饱满、锐意进取的学习干劲。
  • “纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。

文档正文(预览部分)

基层干部成才发展心得体会交流发言认真“学习”,“造就”基层干部新思想。“古人学问无遗力,少壮工夫老始成。”对于刚参加工作不久的年轻基层干部而言,想要成为信仰坚、本领强、作风硬的优秀干部,唯有不断学习。但有的年轻干部往往容易忽略学习,提前步入“舒适圈”。如果长期处于“舒适圈”,就会丧失“危机感”,久而久之,随着时代不断发展以及人民群众需求日益改变,就会陷入“老办法不管用,新办法不会用”的困境。想要走出这种困境,就要持续学习“七种能力”,保持热情饱满、锐意进取的学习干劲。反复“练习”,“练就”基层干部真本领。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”总书记多次强调,“基层实践是培养锻炼干部的‘练兵场’。”我们的年轻领导干部不能光坐在办公室等待群众来办事,而是应该主动沉下去,深入基层为民办事。

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来源:清风知己网

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