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学习公职人员政务处分法感悟体会发言5.docx

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学习公职人员政务处分法感悟体会发言 5公职人员政务处分法中,政务处分和处分制度有分有合,并行不悖。所谓“合”,一是在适用范围上,实现公职人员全覆盖。政务处分和处分覆盖监察法第十五条规定的六类人员。二...

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学习公职人员政务处分法感悟体会发言5.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:发言、决定 | 全文约 835 字

核心要点

  • 要坚持廉洁从业、依法依规履职尽责,争做讲规矩、守法律的表率。
  • 这部法律将党的纪律要求中与公职人员相关的内容转化为公职人员的法律义务,实现党纪与法律的衔接,发挥党纪和法律的协同作用,对于推进政务处分的规范化、法治化,实现全面从严治党治吏,推进国家治理体系和治理能力现代化,具有重要意义。
  • 带头遵守、带头维护、带头执行,严格依法依规履职尽责,秉公用权、廉洁从政从业,清醒认识当前党风廉政建设工作的新形势、新要求,坚守“底线”,不碰“红线”,建设一支忠诚干净担当的忠诚铁军。
  • 全体公职人员尤其是党员干部要带头学法用法,深刻领会和把握《政务处分法》的精神要义;
  • 要进一步增强思想自觉和行动自觉,知敬畏、存戒惧、守底线,以更高标准对标对表,秉公用权;

文档正文(预览部分)

学习公职人员政务处分法感悟体会发言 5公职人员政务处分法中,政务处分和处分制度有分有合,并行不悖。所谓“合”,一是在适用范围上,实现公职人员全覆盖。政务处分和处分覆盖监察法第十五条规定的六类人员。二是违法情形上实现统一。任免机关、单位可以适用公职人员政务处分法的规定作出处分决定。其他法律有特别规定或者新的规定的,监察机关和公职人员任免机关、单位都可以适用。三是种类和适用规则上实现统一。全体公职人员尤其是党员干部要带头学法用法,深刻领会和把握《政务处分法》的精神要义;要进一步增强思想自觉和行动自觉,知敬畏、存戒惧、守底线,以更高标准对标对表,秉公用权;要坚持廉洁从业、依法依规履职尽责,争做讲规矩、守法律的表率。公职人员政务处分法是党和国家监督体系的重要内容。

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来源:清风知己网

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