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2020年电大《行政组织学》期末考试题名词解释题110题汇编附全答案.docx

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碎片内容

2020年电大《行政组织学》期末考试题名词解释题110题汇编附全答案.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:讲话 | 文种:试题、办法 | 涉及机构:军队、银行、学校 | 时间:2020年、2020 年、1932 年 | 全文约 1,023 字

核心要点

  • 2020 年电大《行政组织学》期末考试题名词解释题110 题汇编附全答案名词解释 1、组织:组织是在特定的社会 环境之中,由一定的要素构成, 为达到一定目标而建立起来的, 并随着内外环境的不断变化而 自求适应和调整, 具有特定文化 特征的一个开放系统。
  • 5、功利性组织:功利性组织是 指主要通过经济手段, 诸如增减 薪水、 调整奖金、 办法奖品等手 段对其成员进行控制的社会组 织;
  • 需要层次理论: 美国人本主 15、 义心理学家马斯洛认为人有五 种基本需要: ...

文档正文(预览部分)

2020 年电大《行政组织学》期末考试题名词解释题110 题汇编附全答案名词解释 1、组织:组织是在特定的社会 环境之中,由一定的要素构成, 为达到一定目标而建立起来的, 并随着内外环境的不断变化而 自求适应和调整, 具有特定文化 特征的一个开放系统。 2、行政组织:行政组织是为推 行国家政务而依法建立起来的 一切行政机关的综合体。 3、非正式组织:非正式组织是 正式组织内若干成员由于相互 接触,感情交流、情趣相近、利 害一致, 未经人为的设计而产生 的交互行为意识, 并以此自然形 成的一种人际关系。 4、强制性组织:强制性组织是 指采取物理威逼手段对其成员 进行控制的社会组织;如军队, 监狱,劳教所等。 5、功利性组织:功利性组织是 指主要通过经济手段, 诸如增减 薪水、 调整奖金、 办法奖品等手 段对其成员进行控制的社会组 织;如工商企业,银行等。

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来源:清风知己网

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