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单位信息宣传调研工作考核办法.docx

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单位信息宣传调研工作考核办法为进一步加强我院检察信息、宣传、调研工作,充分调动全体干警的积极性,及时总结推广检察工作的特色、亮点和成效,不断推动检察工作科学发展,根据《X 市人民检察院信息、宣传、调...

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碎片内容

单位信息宣传调研工作考核办法.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:办法、总结、通报 | 涉及机构:我院、办公室、市人民检察院 | 时间:1965 年 | 全文约 1,010 字

核心要点

  • 单位信息宣传调研工作考核办法为进一步加强我院检察信息、宣传、调研工作,充分调动全体干警的积极性,及时总结推广检察工作的特色、亮点和成效,不断推动检察工作科学发展,根据《X 市人民检察院信息、宣传、调研绩效考核办法(试行)》的规定,结合我院实际,制订本办法。
  • 各部门负责人是所在部门信息、宣传、调研工作第一责任人,要将文字工作与业务工作同部署、同落实、同检查。
  • 各部门对本部门已经或正在发生的重大活动、重要个案信息、工作动态、好人好事、先进典型以及其他有价值的信息,要及时编写信息宣传稿件,按照发稿审批要求向上级院及外部媒体报送投稿。
  • 如果多次发生有价值信息对外不报、漏报、迟报或不及时报等情形的,部门负责人应负主要责任,信息联络员应负直接责任,并予以通报批评。
  • 应在第一时间形成符合规范要求的文字材料报备办公室;

文档正文(预览部分)

单位信息宣传调研工作考核办法为进一步加强我院检察信息、宣传、调研工作,充分调动全体干警的积极性,及时总结推广检察工作的特色、亮点和成效,不断推动检察工作科学发展,根据《X 市人民检察院信息、宣传、调研绩效考核办法(试行)》的规定,结合我院实际,制订本办法。一、指导思想坚持指导性、实用性和前瞻性的原则,以服务检察工作为重点,以课题调研为龙头,以科学考评为手段,结合实际,创新思维,勇于探索,不断提升我院的影响力和知名度,全力促进我院各项检察工作跨越发展。二、推进措施(一)加强组织领导。成立信息、宣传、调研工作领导小组,由检察长任组长,分管领导为副组长(具体名单见附件 1)。各部门负责人是所在部门信息、宣传、调研工作第一责任人,要将文字工作与业务工作同部署、同落实、同检查。各部门内勤为所在部门文字工作联络员,负责与办公室、政治处沟通、协调以及本部门文字材料的报送和统计。(二)目标任务分解。

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来源:清风知己网

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