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打击拒不支付劳动报酬工作总结汇报.docx

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打击拒不支付劳动报酬工作总结汇报按照中央、省、州,公安部、厅对治理拖欠农民工工资工作的安排部署,全州公安机关高度重视,积极响应,真抓实效,成效明显。全年共立案侦办拒不支付报酬案 x 起,其中行政部门...

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碎片内容

打击拒不支付劳动报酬工作总结汇报.docx

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:工作总结、汇报、报告、通报 | 涉及机构:党委、政府、州局 | 全文约 1,008 字

核心要点

  • 在案件办理方面,要求“一专一案”,每个案件抽调精干警力成立对应专案组,加强内部警种之间的协调配合,强化大数据支撑,对疑难重大案件提请检察院提前介入,确保把每起案件办成铁案。
  • 一是机制上“中心+警种”统筹,强化组织领导。
  • 二是排查上“重点+精准”突出,强化研判预警。
  • 对我州当前存在的高风险施工企业、工程项目全面梳理,在重要时间段围绕农民工数量、工程进度、外包项目、资金账目等元素开展全方位风险研判,并形成书面报告,及时向党委政府报告,向有关职能部门通报,为政府决策提供依据,为相关部门工作开展提供支撑。
  • 三是侦查上“人力+科技”结合,强化打击力度。

文档正文(预览部分)

打击拒不支付劳动报酬工作总结汇报按照中央、省、州,公安部、厅对治理拖欠农民工工资工作的安排部署,全州公安机关高度重视,积极响应,真抓实效,成效明显。全年共立案侦办拒不支付报酬案 x 起,其中行政部门移送 x 起,打处犯罪嫌疑人 x 人,直接挽偿劳动报酬 X 万元,无因欠薪引发的群体事件。一、工作举措。一是机制上“中心+警种”统筹,强化组织领导。州局连续高密度召开党委会、党委扩大会、专题研究会、视频调度会等会议进行安排部署,成立了副州长、州公安局局长 X 为组长、州局党委委员、副局长 X 为副组长,治安、刑侦、经侦、技侦、网安、特巡、情报、指挥等部门为成员单位的专项整治小组,下设办公室在治安支队,由治安支队长 X 办公室主任,同时制发《X 年度农民工服务保障工作计划》,要求县市局均参照州局模式成立整治小组,确保了此项工作有力推进。二是排查上“重点+精准”突出,强化研判预警。

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来源:清风知己网

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