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碎片内容
最新国家开放大学电大本科《劳动与社会保障法》网络课形考任务2-3 作业及答案档任务 2网上咚案例脸赵某是某公司的一名销传员，2018 年 8 月，由于业务繁忙，公司多次要求赵某加班.并且威胁赵某如不加班则会辞退 他。赵某在 8 月份有 20 个工作日.工作时间达到 10 个小时，并且连续两个周末没有得到休息。在月底领取工资的时 候，赵某发现公司没有支付给他应有的加班费，只是给予了少量的误餐费。赵某在进行一番协商无果之后，无奈之下 向某劳动争议仲裁委员会提起仲裁。试分析：1.某公司要求赵某加班的行为是否合法。2.某公司应当如何支付赵某加班工资。答：1. 该公司的行为不合法，根据劳动法规定，延长劳动时间应当逢循协商的原则，征得劳动者本人的同意，而不应当以胁追或者威胁的手段.
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