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2篇2020七五普法工作计划.doc

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2 篇 2020 七五普法工作计划 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的和十八七届三中、四中和五中全会精神以及综治会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕建设平安企业目标,继...

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2篇2020七五普法工作计划.doc

文档导读(AI 摘要)

分类:工作参考 | 文种:意见 | 涉及机构:理论学习中心、级党委、政府 | 时间:2020 年 | 全文约 1,017 字

核心要点

  • 要大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化,继续坚持和完善)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度,并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部年度考核和任用考察时的重要内容。
  • 要树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念,着力提高依法经营、依法管理能力。
  • 要注重测试应试人员掌握法律知识的水平和运用法律知识的能力,加强廉政法制教育,促进惩治和预防腐败体系建设。
  • 领导干部要带头学法用法,树立在宪法和法律范围内活动的观念,提高依法管理企业的能力,规范决策、管理和服务行为。
  • 2、加强经营管理人员和广大员工的法律教育。

文档正文(预览部分)

2 篇 2020 七五普法工作计划 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的和十八七届三中、四中和五中全会精神以及综治会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕建设平安企业目标,继续深入开展法制宣传教育,建立健全企业法律风险防范机制;继续坚持法制教育与法制实践相结合,积极推进依法治企,促进我厂各项工作快速、和谐发展。 二、宣传对象 普法的对象是在厂全体员工。其中,重点是青年员工;提高对象是各单位中层以上经营管理人员尤其是领导班子成员和法律顾问。 三、主要要求 1、加强领导干部的法制宣传教育,着力提高依法治企能力。领导干部要带头学法用法,树立在宪法和法律范围内活动的观念,提高依法管理企业的能力,规范决策、管理和服务行为。

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来源:清风知己网

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