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碎片内容
培训机构学校奖罚制度1.奖励项目：1.1 总校奖励项目1.1.1 春季、秋季招生高峰期对招生业绩优秀的团体及个人进行嘉奖。100-500 元1.1.2 在教师节对工作中各个方面成绩突出的教师进行嘉奖。100-300 元1.1.3 在年终工作表彰大会上对工作中各个方面成绩突出的员工进行嘉奖。100-500（优秀教师 1000-2000 元）1.1.4 在学校组织的各个岗位的重要赛事中，如教师授课 PK 大赛、板书大赛、教具大赛；咨询师专业技能大赛等对取得优异成绩的员工进行嘉奖。30-100 元1.1.5 在全体教研会上，对学校组织的小型员工专业技能比赛中，对取得优异成绩的员工进行奖励。礼品奖励1.1.6 对阶段性跟班率优异的教师及分校长进行机动奖励。50-100 元1.1.7 对人力部门招聘的优秀员工进行机动奖励。200-800 元1.1.8 对学校做出突出或重要贡献者进行嘉奖。500-1000 元1.1.10 公开课试听报名成功者。1011.1.
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