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碎片内容
省直机关党建工作考核情况（模板） 为扎实做好 2017 年度省直机关党建考核工作，改进完善考核评价体系，考准考实工作实绩，更好地发挥考核工作“指挥棒”作用，省直机关工委创新考核方式方法，抽调 X 名政治素质高、经验丰富的省直部门（单位）机关党委专职副书记参与到考核工作中。一方面，增强考核的互动性、鞭策性、实效性；另一方面，让被考核者从“答卷人”转变为“阅卷人”，以此来提升考核工作的科学性和准确性，尝试以新的举措推动省直机关党建工作有新气象新作为。一、角色转变带来责任升级科学谋划部署是成事的前提。考核培训会上，省直机关工委常务副书记 X强调，考核组成员要提高政治站位，充分认识考核重要意义；要把准工作基调，准确理解这次考核要求；要明确职责，强化担当，认真掌握“考核谁”“考什么”“怎么考”，全面完成各项考核任务。 X 名抽调参加考核的专职副书记思想上重视、行动上积极，同工委干部一同学习《考核细则》，一同熟悉评分标准，一同掌握考核流程。会后，他们又提前“备课”，认真学习《关于加强和改进新形势下省直机关党建工作的意见》《省直机关推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施办法》《关于抓好省直机关基层党建工作重点任务落实的通知》等文件资料，在最短的时间完成角色转换。通过集中培训，大家对此次考核的标准流程、打分依据有了更深刻的理解和把握。X 名专职副书记在参加考核的同时，还要做好本单位的迎考工作。针对年底前工作任务重、头绪多的实际，X 名同志加强工作统筹，将与考核工作时间相冲突的自身任务前移或推后，全身心投入到考核工作中。二、明责履责确保考准考实面对被考核单位一摞摞、一排排分门别类的待查资料，专职副书记各司其职，认真负责，一丝不苟逐项落实考核任务。“不同的视角产生不一样的效果。开展考核工作必须‘跳出机关看机关’‘抛开党建看党建’。”考核中，11 名专职副书记坚持用“第三只眼”看问题，确保考核出机关党建工作的真实水平。掌握情况突出一个“实”字。每到一个单位，各专职副书记坚持从实际出发，既在面上掌握情况，又沉到基层核实印证，真正把机关党委履职尽责情况摸准摸实、把问题吃透吃准、把成绩考真考实，确立了将抓落实作为一切工作“生命线”的导向。查阅资料突出一个“细”字。考核组依据考评细则，对 2017 年党建台账逐项对照查验，认真评定量化打分，细致严谨、一丝不苟。此次考核从全面查阅基层党组织资料入手，不仅让各...
